Thứ Năm, 1 tháng 9, 2016

Soi cầu xổ số Miền Bắc

KINH NGHIỆM SOI CẦU MIỀN BẮC CHO NGƯỜI CHƠI CHUYÊN NGHIỆP

Chơi xổ số là 1 lĩnh vực đầu tư tiền bạc cũng giống như những lĩnh vực khác.đặc thù của lĩnh vực này là lợi nhuận cao và rủi ro cao, trên thực tế là ở lĩnh vực này là đa số những người đầu tư vào rất khó để tránh khỏi thất bại.

Trước khi trở thành một người chơi xổ số chuyên nghiệp và xác định kiếm tiền từ nghề này, các bạn nên chuẩn bị sẵn các thứ sau đây:

KINH NGHIỆM SOI CẦU NGƯỜI CHƠI CHUYÊN NGHIỆP

1. Vốn và cách quản lý tài chính hiệu quả:Đây là yếu tố đầu tiên : đối với người mới chơi lotto đb thì vốn là 1 yếu tố rất có lợi. Khi các bạn chưa có phương pháp chơi và kinh nghiệm gì thì vốn nhiều đồng nghĩa với các bạn có thể “ đỡ “ đc nhiều lần thua. Tuy nhiên nó chỉ là yếu tố có lợi ban đầu và nó không phải là yếu tố quan trọng nhất. Bởi vì theo cách nghĩ của mình vốn nhiều hay ít thật ra cũng không quan trọng. Thực chất vấn đề vốn nhiều hay ít thể hiện ở cách phân phối vốn của bạn.
Ví dụ: Bạn có 1 triệu, 10 triệu, hay 100 triệu thì cũng chỉ là vài ngày thua tùy theo thang điểm của bạn.
Điều đáng chú ý là cách quản lý tài chính, hoạch định tài chính chuyên nghiệp. Bạn chơi vẫn có thể thua, nhưng cần ghi chép cụ thể để biết mình thua bao nhiêu, cần bao nhiêu để gỡ lại số đã thua?
Đối với mình thì quản lý tài chính là một nghệ thuật vì nó đòi hỏi sự khéo léo, hiệu quả của nó là sự điều chỉnh nhịp nhàng giúp cho bạn khi thắng đạt được hiệu quả như mong muốn và khi thua tránh được thiệt hại quá nặng nề, trước khi chơi bạn phải lên 1 kế hoạch điều chỉnh phân phối vôn hợp lí.
Sau đây là một vài cách vào tiền theo chuẩn mực: Soi cầu Lotto: 
- Áp dụng đối với nuôi bạch thủ là 7 ngày : 5d – 7d – 10d – 14d – 20d - 30d - 45d
- Đối với nuôi cặp : 5d – 15d – 40d
Soi cầu đề dàn đặc biệt
Dàn 20 quân: khung chuẩn là 7 ngày, cách vào tiền theo tỉ lệ 5 – 5 – 7 – 10 – 25 – 40 - 70
Dàn 25 quân : khung 5 ngày : 5 – 7 – 10 – 14 – 20
Dàn 30 – 36 quân : khung 4 ngày 5 – 10 – 30 – 60
Dàn 50 quân : 5 – 15 – 50
Cũng giống như bất cứ lĩnh vực làm ăn nào khác, điều tiếp theo bạn cần quan tâm mà mức "phế" hay còn gọi là "hoa hồng", được cắt phế càng cao thì tỷ lệ thắng của bạn càng cao. Theo mình lotto giá 22 ăn 80 và đặc biệt cắt phế 20~25% là hợp lý.
Một số chú ý khi quyết định xuống tiền:
Phân phối vốn theo nhận định sẽ đem lại hiệu quả tốt khi bạn cảm thấy tình hình chung không ổn và thuận lợi theo ý bạn nên dừng chơi để thăm dò. Khi bạn cảm thấy thời điểm này đầu tư tốt cũng nên điều tiết thêm vốn và lưu ý sau khi chu kì đó thành công bạn hãy đánh nhẹ tay để bảo toàn vốn.
Không nên bỏ quá nhiều vốn của bạn vào 1 chu kì nào đó: “ kiếm củi 3 năm đốt 1 giờ “ câu nói chỉ 1 hành động ngu ngốc.bạn hãy nhớ và đừng bao giờ mắc phải.

Theo mình tổng số vốn của bạn dù là bất kì phương pháp chơi nào đều phải chia nhỏ ra làm nhiều chu kì,tuyệt đối không sử dụng nhiều quá số vốn vào bất kì chu kì nào đó.
Trong khi chơi nên để số vốn dưới dạng vốn an toàn: tức là bạn sử dụng vốn trên cơ sở số vốn đang có ( không nợ nần hay vay mượn,thế chấp) điều đó sẽ làm bạn có tâm lý tốt khi chơi, không bị thúc giục hay sức ép.

2. Tâm lý: 
Trên lý thuyết thì tâm lý chỉ là con số không ít người để ý đến nhưng khi bạn lâm vào cuôc chơi thì nó lại là yếu tố không thể xem thường được, tại sao ư? Bởi nó thể hiện bộ não của bạn, phương pháp chơi hay kinh nghiệm chỉ là tay chân còn đầu óc bạn có tỉnh táo đc để đưa ra những quyết định sáng suốt, kịp thời hay không thì nó chính là tâm lý ( đầu não ) của bạn.
Đã nhiều lần bạn tự nhủ với mình là đang “ đen “ đúng không nào. Đương nhiên cuộc sống tâm linh và khoa học tồn tại song song nhau.nhưng ở đây chúng ta chỉ nói đến lĩnh vực khoa học nhé. Khi bạn “ đen “ có nguyên nhân và hệ quả cả đấy, Lý do bạn “ đen “ theo mình bắt đầu bằng sự lơ là và chút sai sót và dần dần nó phát triển thành tâm lí hoang mang và hoảng loạn rồi chán nản,buông thả.
Ví dụ : hôm nay bạn thua, bạn lo lắng và theo phương pháp của bạn mai phải đánh con lotto ab nhưng rồi bạn suy nghĩ đắn đo nhiều rồi cuối cùng bạn lại bỏ quên mất nó rồi quyết định chọn con lotto cd ^^!
Khi thắng chưa chắc phương pháp chơi của chúng ta đã đúng và tâm lí tạo cho chúng ta 1 sự chắc chắn mờ ảo và dẫn dắt chúng ta đến 1 nguy cơ thất bại.
3. Phương pháp soi cầu mb
Đây có lẽ là điều đc mong chờ nhất và các bạn vẫn coi nó như là yếu tố quan trọng nhất. Nhưng thật bất ngờ theo tôi thì yếu tố này chỉ mang tính chất tương đối chứ không có gì là hoàn hảo cả. Bạn sẽ phải không ngừng hoàn thiện phương pháp chơi của mình.
Trong phương pháp chơi có 2 yếu tố đó là phương pháp bắt số và kinh nghiệm, để tự tin chơi thì bạn phải kết hợp được hài hòa giữa phương pháp bắt số và kinh nghiệm. Theo tôi thì đó là 2 yếu tố không thể tách rời. Trước tiên nên vận dụng tất cả phương pháp chơi của bạn để cho ra 1 dàn số và sau đó hãy dùng kinh nghiệm của mình để cân nhắc và chọn lựa số.
Ví dụ: Phương pháp bắt số của bạn cho ra lotto 31 đẹp, nhưng với kinh nghiệm là không nên chơi lotto gan thì bạn không nên vào tiền.
Không có phương pháp nào là hoàn hảo cả, Bởi vì nó chỉ đúng được 1 thời gian sẽ có lúc sai điều quan trọng là chúng ta phải tư duy và hiểu đc tính khoa học trong mỗi phương pháp và tìm được phương pháp nào hiệu quả hơn thôi. Vì thế thay vì học cái khó là phương pháp bắt số trước bạn hãy tích lũy cho mình kinh nghiệm trước tiên.
Cảm ơn các bạn đã ghé thăm. Hy vọng nhưng kinh nghiệm lô đề trên hữu ích cho bạn đọc! Chúc anh em thắng lớn!

Thứ Tư, 3 tháng 8, 2016

Nhận Cầu Dàn Lôtô Khung Song Thủ Nuôi 3 Ngày

Cầu Khung song thủ nuôi 3 ngày , Phí dịch vụ: 100.000 VNĐ

✔ Cầu đã được các chuyên gia phân tích kỹ với độ chính xác cao 98% ,sau khi các bạn nạp thẻ thành công ở mục dưới đây KHUNG SONG THỦ NUÔI 3 NGÀY sẽ hiện ra các bạn nhìn thật kỹ nhé VÌ 1 TUẦN CẦU SẼ GÃY TỪ 1-2 HÔM. NÊN CÁC BẠN THEO ĐỀU NHÉ. CHÚC CÁC BẠN PHÁT TÀI PHÁT LỘC

Xem thêm >> Soi Cau De
✔ Các bạn sẽ nhận được số từ 9h00 đến 18h00.
✔ Có thể nạp cộng dồn ( Ví dụ 2 cái 50k )
✔ Hỗ trợ : Viettel,Mobiphone,Vinaphone,Gate,VNMobile...
✔ Chúc các bạn thắng lớn mỗi ngày !

Hướng dẫn >> Soi Cau Lo

THỐNG KÊ KẾT QUẢ SOI CẦU MIỀN BẮC MỖI NGÀY

NGÀYLOTO KHUNG SONG THỦ NUÔI 3 NGÀYKẾT QUẢGHI CHÚ
02/08/2016 đến 04/08/2016ngày 2đang ký...
01/08/2016 đến 03/08/2016ngày 125 52an lô 25 
31/07/2016 đến 02/07/2016ngáy 124 42an lô 24 42 
29/07/2016 đến 31/07/2016 ngày 2 56 65an lô 56
26/07/2016 đến 28/07/2016ngay 368 86an lô 68
23/07/2016 đến 25/07/2016ngáy 309 90an lô 90
22/07/2016 đến 24/07/2016ngày 189 98an lô 89 98
19/07/2016 đến 21/07/2016ngay 314 41trượt 
16/07/2016 đến 18/07/2016ngày 323 32an lô 23 32
13/07/2016 đến 15/07/2016 ngày 318 81 trượt 
11/7/2016 đến 13/07/2016ngày 2 12 21an lô 12 
08/7/2016 đến 10/07/2016ngày 3 13 31 an lô 31 
07/7/2016 đến 09/07/2016ngày 1 08 80an lô 80

Thứ Năm, 21 tháng 7, 2016

Dịch vụ thông tắc cống thoát nước

Dịch vụ thông tắc cống thoát nước chuyên nghiệp tại Hà nội và các tỉnh lân cận.

Chúng tôi với thâm niên trong nghành thoát nước, Nhận thông tất cả các ca khó về cống tắc không thoát nước

Chuyên nghiệp - Chất lượng - Có bảo hành

thông tắc cống thoát nước

Dịch vụ thông tắc cống hút bể phốt Hà Nội - Hãy gọi ngay cho chúng tôi để được tư vấn tốt nhất

Thứ Tư, 20 tháng 7, 2016

IPPI Việt Nam - Tuyển nhân viên seo web

IPPI Việt Nam là trang mua sắm thiết bị giáo dục chuyên biệt. Tập hợp, liên kết hoạt động giữa các doanh nghiệp, nhà sản xuất, các tổ doanh nghiệp nhập khẩu thiết bị và đồ chơi

Cần tuyển nhân viên seo web , marketing Online

Tuyển nhân viên Seo web thiết bị trường học làm việc tại Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN SEO: 

  • SEO các từ khóa, có ý tưởng về nội dung chuẩn seo, One page, quản trị website,…
  • Cập nhật các thuật toán Google, các Tools phục vụ cho các hoạt động SEO
  • Phối hợp với bộ phận phát triển nội dung để triển khai website
  • Lập kế hoạch và triển khai quảng cáo Google, Facebook, Ads cho các sản phẩm của công ty
  • Đẩy từ khóa lên top Google Kết hợp các kênh marketing nhằm tăng traffic cho website
Tuyển nhân viên seo - Yêu cầu công việc

  1. Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các ngành có liên quan
  1. Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực SEO
  1. Thành thạo, hiểu biết chuyên sâu về marketing online, mạng xã hội ( SEO/FACE/Social media/Forum seeding/email marketing)
  1. Nắm vững các thuật toán của Google các các công cụ trong lĩnh vực: Webmaster tool, Analytics,…
  1. Có kinh nghiệm quản trị web
  1. Có kinh nghiệm tìm kiếm, phân tích từ khóa
  1. Có khả năng làm việc nhóm, độc lập tốt ( Ưu tiên ứng viên đã từng SEO dự án Thương mại điện tử ).

Quyền lợi khi làm nhân viên Seo:
  • Được hưởng các quyền lợi theo quy định của công ty và bộ luật lao động Việt Nam
  • Môi trường làm việc năng động và thân thiện, có cơ hội thu nhập và thăng tiến cao.
  • Mức lương chính thức được thỏa thuận khi phỏng vấn căn cứ trên năng lực và kinh nghiệm ứng viên.

Ứng viên quan tâm vui lòng nộp CV qua email: duytungster@gmail.com - Hotline tuyển dụng:0936.584.219 ( A.Tùng )

Thứ Ba, 12 tháng 1, 2016

XKLĐ sang Ả rập Xê út: Siết chặt quản lý lao động

Lao động làm thủ tục XKLĐVà đó cũng là ba yêu cầu cơ bản của Bộ LĐTBXH gửi tới các DN XKLĐ đi Ả rập Xê út. Thực tế, đây là những điểm then chốt cần thực hiện tốt nhằm đảm bảo quyền lợi cho người lao động xuất khẩu và ổn định phát triển thị trường XKLĐĠẢ rập Xê út. Thời gian qua, nhiều doanh nghiệp đã khai thác và đưa công nhân may sang làm việc tại Ả rập Xê út chưa tuyển chọn lao động đúng đối tượng, chưa đào tạo, bồi dưỡng đầy đủ cho người lao động trước khi đi, buông lỏng quản lý. ThậmĠchí, nhiều doanh nghiệp chưa kịp thời bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho người lao động khi làm việc tại đây, đặc biệt đối với lao động giúp việc gia đình. 

Bộ LĐTBXH đã chỉ rõ, hợp đồng cung ứng xuất khẩu lao động giúp việc gia đình phải đảm bảo cácĠquyền lợi và điều kiện làm việc của người lao động tối thiểu như: Thời hạn hợp đồng 2 năm và có thể gia hạn; mức lương 1.300 SR/tháng; thời gian nghỉ ngơi không ít hơn 8h liên tục/ngày, 01 ngày nghỉ/tuần. Bên cạnh đó, người lao động không pŨải trả tiền môi giới; được cung cấp miễn phí vé máy bay lượt đi và lượt về khi kết thúc hợp đồng; được mua bảo hiểm y tế và được chữa trị y tế miễn phí trong thời gian làm việc tại Ả rập Xê út…

Xem thêm >> chống thấm ngược mùa mưa

Đối với lao động các ngành nghề khác, hợp đồng cŵng ứng lao động phải đảm bảo các quyền lợi và điều kiện làm việc của người lao động tối thiểu. Liên quan tới công tác quản lý lao động tại Ả rập Xê út. Bộ LĐTBXH yêu cầu các doanh nghiệp có 200 lao động giúp việc gia đình trở lên hoặc có 300Ġlao động các ngành nghề trở lên phải cử tối thiểu 1 cán bộ đại diện. Các doanh nghiệp có ít hơn số lao động nói trên phải phối hợp với doanh nghiệp khác cử cán bộ đại diện để quản lý theo quy định. Do thủ tục đưa và tiếp nhận lao độŮg sang Ảrập Xê út tương đối đơn giản và hầu như không mất phí. Doanh nghiệp cung ứng được đối tác trả phí tuyển dụng cao. Vì vậy, số doanh nghiệp XKLĐ nhân sự làm công việc giúp việc gia đình có xu hướng tăng (năm 2012 - 2013 có 10 công ty, năm 2014 cdz 15 công ty).Theo ông Đào Công Hải, nguyên Phó Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐTBXH), số lượng doanh nghiệp và người lao động sang làm việc Ảrập Xê út gia tăng gắn liền với các vụ việc phát sinh liên quan đến loại hình lao đang này ngày càng nhiều và chiếm tỷ lệ chủ yếu so với lao động các ngành nghề khác. Chỉ trong 3 tháng đầu năm 2014, hơn 30 vụ việc phát sinh về lao động giúp việc gia đình, chủ yếu là lao động trốn chủ, bị chủ bỏ rơi, không thích nghi với môi trường làm việc, không đảm bảo sức khở, thậm chí có trường hợp lao động bị vấn đề về tŨần kinh… Một số vụ việc không được xử lý kịp thời, kéo dài gây bức xúc cho người thân lao động và cho xã hội.

lao động nga theo Hiếu Minh

Cùng cực ngày về

Gần 2 tháng qua, không khí căng thẳng bao trùm căn nhà nhỏ của gia đình anh N.Q.T ở ấp Xóm Mới, xã An Nhơn Tây, huyện Củ Chi, TP HCM. "Thở phào nhẹ nhõm khi thoát khỏi "địa ngục" ở Nga, tôi phải đối diện với nỗi lo trả nợ, sợ bị trả thù" - anh T. nói và cho biết anh là một trong số nhiều nạn nhân trong đường dây xuất khẩu lao động (XKLĐ) bất hợp pháp sang Nga do Nguyễn Thị Thủy (tên thường gọi Út Nhị) - ngụ tại ấp Phước Hưng, xã Phước Thạnh, huyện Củ Chi, TP HCM - cầm đầu.

Lao động người Việt làm việc "chui" tại Nga
Nợ chồng nợ: Nghe lời dụ dỗ ngon ngọt, gia đình anh T. cố lo đủ 65 triệu đồng đưa cho bà Thủy để sang Nga làm việc. Khi biết bị lừa, ở Việt Nam, vợ anh phải chạy vạy khắp nơi, giúp anh có đủ lộ phí về nước. Đầu tháng 12-2014, chưa kịp vui mừng vì được đoàn tụ với gia đình, anh T. lại lo lắng cho khoản vay nặng lãi gần 100 triệu đồng mà gia đình đang gồng gánh. Hiện chi phí sinh hoạt của gia đình 3 người và số tiền lãi hơn 4 triệu đồng hằng tháng chỉ trông chờ vào đồng lương công nhân gần 5 triệu đồng của vợ bởi anh T. chưa tìm được việc làm phù hợp. Trong khi hàng xóm hồ hởi chuẩn bị đón Tết Nguyên đán, gia đình anh T. chật vật xoay xở từng đồng để trả nợ. Anh T. chỉ mong cơ quan chức năng sớm vào cuộc để lấy lại số tiền đã mất, trang trải nợ nần.Đồng cảnh ngộ với anh T., gia đình Nguyễn Phú Kim Ngân (ngụ ấp Chợ, xã Phước Thạnh, huyện Củ Chi, TP HCM) cũng gánh khoản nợ 50 triệu đồng sau khi Ngân thoát khỏi đường dây XKLĐ chui của Nguyễn Thị Thủy. "Gom góp tiền bạc để con ra nước ngoài tìm việc làm ổn định, tôi chẳng ngờ lại bị người hàng xóm lừa. Sau khi trải qua tình cảnh bên Nga, con tôi vẫn còn hoảng sợ, lo lắng" - bà Đinh Thị Vân, mẹ của Ngân, nghẹn ngào.
Xem thêm >> chống thấm hà nội
Khổ trăm đường : Nhớ về những tháng ngày bán sức lao động ở xứ người, người lao động (NLĐ) vẫn chưa hết bàng hoàng. Ngày đi, nhiều người phấn khởi, ôm mộng đổi đời khi ra nước ngoài làm việc. Ngờ đâu, họ vỡ mộng khi đặt chân đến đất khách. Những thông tin về thu nhập gần 1 triệu đồng/ngày, lao động làm việc hợp pháp, xuất cảnh khi có sự thông qua của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội… chỉ là "chiêu trò" do bà Thủy và các đối tượng "cùng thuyền" tung ra để lừa NLĐ.Thực tế, công việc của lao động chui người Việt Nam tại Nga không ổn định, thù lao chỉ khoảng 150.000 đồng/người/ngày. Do cư ngụ bất hợp pháp nên họ chỉ đảm nhận những công việc giản đơn, thù lao rẻ mạt (bóc hành, trồng rau trong nhà kính, may…). Có ngày NLĐ phải làm việc 12 giờ (tính lương 150.000 đồng/ngày), có lúc lại "chơi dài" vì không có việc. Anh T. kể NLĐ ăn, ở ngay tại nơi làm việc. Chỗ ở chật chội, xập xệ, ẩm mốc; nước sinh hoạt ô nhiễm, làm việc với áp lực cao khiến sức khỏe nhiều người giảm sút rõ rệt. Không chỉ vậy, NLĐ còn thường xuyên bị nhóm quản lý uy hiếp, đánh đập. "Sau khi điện thoại cho bà Thủy đòi lại tiền, tôi bị nhóm côn đồ trùm kín mặt đánh đập dã man. Không ai dám lên tiếng vì sợ trả thù" - anh T. cho biết.Nhiều lao động không có tiền về nước, đành ở lại bán sức lao động để trả nợ. Một số lao động vừa trở về cho biết lao động nữ sang Nga làm việc chui còn phải đối mặt nguy cơ xâm hại tình dục. Ai cũng nơm nớp nỗi lo mình bị bán vào các nhà chứa, đường dây mại dâm tại địa phương khi đòi về nước hay không nghe lời chủ. Muốn sống yên ổn, họ phải cắn răng chịu đựng, không dám phản kháng. Không ít lao động nữ vì muốn kiếm tiền về nước nên chăm chỉ nhặt rau chủ bỏ đi để bán ở lề đường. Một số người bị cướp, thậm chí thiệt mạng khi đi bán rau một mình. Phần lớn lao động muốn kêu cứu nhưng không biết địa chỉ và cách thức liên lạc với Đại sứ quán Việt Nam tại Nga hoặc các tổ chức xã hội, địa phương.
Theo Báo Người Lao độngNguy cơ nghiện ma túy. Theo nhiều người lao động từ Nga trở về, nhóm quản lý lao động người Việt tại Nga thường khống chế NLĐ bằng cách rủ rê sử dụng ma túy. Nhiều người do chán nản, lo sợ nên sa lầy, nghiện nặng. Do vậy, phần lớn trong số họ phải cắn răng bám víu, bán sức lao động lấy tiền mua ma túy.Xem thêm :đại sứ quán việt nam, người việt nam, cơ quan chức năng, người lao động, nước ngoài, nguyễn thị thủy, lao động việt nam, nga, Anh, XKLĐ

lao động nga ( Sưu tầm )

Xuất khẩu lao động đang cạnh tranh khốc liệt

Theo báo cáo từ Cục Quản lý lao động ngoài nước, kết thúc năm 2012, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài năm đạt 80.320 người. Trong đó, thị trường Đài Loan hơn 30.500, Hàn Quốc hơn 9.200, Nhật Bản gần 8.800, Lào gần 6.200, Malaysia gần 9.300, Campuchia hơn 5.200, Macau 2.300. Như vậy, năm 2012 ngành XKLĐ đã không thể cán đích xuất khẩu 90 nghìn lao động do Chính phủ đề ra. Trong khi đó, mục tiêu của Việt Nam năm 2013 đến 2015 là mỗi năm sẽ đưa 100.000 lao động đi làm việc ở ngoài nước.

Theo ông Lê Văn Thanh, Phó cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước, tình trạng khủng hoảng kinh tế toàn cầu đã ảnh hưởng đến chỉ tiêu của ngành. Tuy nhiên, theo nhận định từ chuyên gia, trong năm 2013 tình hình  XKLĐ sẽ còn gặp nhiều khó khăn do những thị trường có sức tiếp nhận tốt như Hàn Quốc đang "đóng băng" vì nạn bỏ trốn của lao động Việt Nam. Cùng đó, ở những thị trường truyền thống như Đài Loan, Malaysia, lao động Việt Nam cũng gặp phải sự cạnh tranh khốc liệt từ các nước Trung Quốc, Philippin… Không thể phủ nhận thực tế, khi gặp phải cạnh tranh, lao động Việt Nam đã bộc lộ rõ những yếu điểm như: tính kỷ luật, trình độ ngoại ngữ, sức khỏe…

Xem thêm >> tuyển công nhân may

Trước những khó khăn và nguy cơ mất thị trường, Bộ Lao động - Thương Binh và Xã hội (LĐ- TB-XH) yêu cầu ngành  đẩy mạnh triển khai chấn chỉnh các thị trường trọng điểm: Hàn Quốc, Đài Loan, Malaysia, Nga... Đặc biệt, với thị trường Hàn Quốc, Bộ yêu cầu các địa phương ngoài biện pháp tuyên truyền vận động sẽ tiến tới có chế tài mạnh hơn để giảm số lượng lao động bất hợp pháp. Đối với thị trường Đài Loan, Bộ yêu cầu giảm phí, giảm gánh nặng cho người lao động. Tại thị trường Nga, Bộ sẽ cùng phía bạn chấn chỉnh doanh nghiệp, tiến tới ký kết được hiệp định hợp tác lao động giữa Việt Nam - Nga. Cũng trong năm nay, công tác thanh tra, kiểm tra sẽ được Bộ LĐ-TB-XH đẩy mạnh, nhằm nâng cao chất lượng đào tạo và ngăn ngừa lừa đảo XKLĐ. Cùng những khó khăn thách thức phải đối mặt, bức tranh XKLĐ cũng đã xuất hiện những điểm sáng. Như thị trường Nhật Bản đang mở rộng cửa đón lao động tay nghề cao của Việt Nam sang làm việc.

Ông Thanh thông tin, phía Nhật Bản thông báo năm 2013 - 2014 sẽ tiếp nhận 180 ứng viên và hỗ trợ toàn bộ kinh phí đào tạo tiếng Nhật để đưa sang Nhật Bản vào mùa xuân 2015. Hiện tại, Nhật Bản đang thiếu hụt thường xuyên khoảng 50.000 điều dưỡng viên. Trong tình hình này, phía Nhật Bản kỳ vọng rất nhiều vào các ứng viên hộ lý và điều dưỡng viên Việt Nam.

Ngành xuất khẩu lao động không cán đích năm 2012 và bước vào năm 2013 với dự báo khó khăn. Ngoài Nhật Bản, CHLB Đức cũng có nhu cầu tuyển điều dưỡng viên Việt Nam trong năm nay. Cụ thể năm nay Cục sẽ tuyển dụng thí điểm và từng bước đưa người sang CHLB Đức làm việc. Các quốc gia Ả Rập Xê út và Phần Lan cũng có ý hợp tác, tuyển điều dưỡng viên có trình độ CĐ, ĐH của Việt Nam.

Có thể bạn quan tâm >> chống thấm hà nội

Cũng theo ông Thanh, người học ngành hộ lý và điều dưỡng viên đang có rất nhiều cơ hội làm việc tốt tại các quốc gia phát triển do dân số các quốc gia này đang trong thời kỳ tốc độ già hóa dân số nhanh. Nhu cầu chăm sóc người già ngày càng tăng lên, trong khi nhân viên chăm sóc giảm đi. Trong khi, đó số lượng sinh viên học CĐ, ĐH chuyên ngành điều dưỡng viên, hộ lý ở Việt Nam khá lớn dẫn đến tình trạng thừa nguồn cung. Nhiều sinh viên ra trường không tìm được việc làm tại các bệnh viện hoặc không làm đúng chuyên môn, không có mức lương thích hợp.  Dù vậy, chuyên gia lao động cũng đưa ra cảnh báo, dù ở lĩnh vực thị trường mới đang có nhu cầu lớn nhưng nếu lao động Việt Nam không thể hiện và giữ vững được thế mạnh và củng cố niềm tin của chủ lao động cũng rất dễ bị lao động quốc gia khác chiếm ưu thế, giành mất cơ hội.

lao dộng nga theo Phạm Thanh